社員インタビュー
初の新卒ということに”チャンス”って思いましたね。
バイタルエリアに入社して、在籍年数や年功序列とか関係なく”自分たちで会社を創っていける”と感じています。
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なんでバイタルエリアに入社したの?
サッカー選手を目指していて就職活動を始めたのは年末。。。
その中で出会ったのがバイタルエリア。
他の同期は皆営業職だったので、違いを見せつけたくIT企業でサッカー推しのバイタルエリアでシステムエンジニアになろうと決意しました。
営業ってより、システムエンジニアって言うほうがカッコよくないですか?笑
それに社会人でこれから新しい事にチャレンジしていく中で、難しければ難しいほど自分自身モチベーションが上がると思っていたからです。
バイタルエリアに入社して一番驚いたことは?
同期が皆各大学のサッカー部所属だったことです。
しかも、その中には高校時代によく試合をしていて、
私がめちゃくちゃ削ってたFWの子がいたことです。笑
普通入社したらたいてい初めましてで、
どこ大学なの?とか出身は?とかありきたりな会話をすると思うのですが、
ファーストインプレッションから、〇〇でサッカーやってたよね?
よく試合やってたよね!って会話だったんです。
初日から話が盛り上がりました!笑
バイタルエリアってどんなチーム(会社)?
家族ですかね。
家族って、たわいのない会話するじゃないですか。
どこでご飯食べたよとか、どこ出かけてきたよとか。
仕事しながらも、休憩のタイミングとかでそういう話よくしてます。
そういうところから、バイタルエリアって社長というパパ(大黒柱)を中心に
多少おせっかいなお姉ちゃんがいたり、面倒見の良いお兄ちゃんだったり、甘え上手な弟がいたりなどほんと家族みたいにいい意味でバランスがとれているチームだなって思います。
お客様にも、バイタルエリアさんってみんな仲いいよねっていうのはよく言われます。
どんな後輩社員と仕事をしたい?
どんな子でも大歓迎。
人それぞれ特徴があって、強み弱みがあると思います。
でも、チームで仕事していく中でその弱み強みがチームを活性化させる大切な材料だと思っています。
なので、どんな子でも必ず強みがあるのでその強みを唯一無二のものへ伸ばしてあげて最強のチームつくりをしたいですね。
具体的な業務内容
某共済システムのマイグレーション対応
・見積作成
・要件定義
・概要設計
・詳細設計
・開発
・テスト
この試合(仕事)の大変なところ
仕事の作業として大変だと思うことはあまりないですが、
チームとして大変なことはたくさんあります。
チームなので皆が同じベクトルにむかって進ことが大切です。
ただ、モチベーションが下がるときやチームとして中々結果が出ない時もあると思います。
そうした中で、いかにチームとして個人として周りのサポートができるか。
チームとしてどう立て直すか。そういったところに大変さを感じます。
試合(仕事)中、一番大事にしていることは?
とにかくしゃべることを大切にしています。
コロナ禍明けてから在宅勤務が主流になり
顔を見て会話するってことがかなり減ってきました。
顔見て会話することによりその人の機嫌であったり、仕事においては理解してくれているかなとかなんとなく分かるじゃないですか。
あとは、なんとなく悩んでそうだなとかも話してれば分かるじゃないですか。
なので、しゃべることを大切にしています。
達成感を感じる時間は?
とにかくしゃべることを大切にしています。
コロナ禍明けてから在宅勤務が主流になり
顔を見て会話するってことがかなり減ってきました。
顔見て会話することによりその人の機嫌であったり、仕事においては理解してくれているかなとかなんとなく分かるじゃないですか。
あとは、なんとなく悩んでそうだなとかも話してれば分かるじゃないですか。
なので、しゃべることを大切にしています。